Mitarbeiter HR Administration (m/w/d)

Euskirchen, North Rhine-Westphalia, Germany DHL Supply Chain req75125 13/03/2019
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GESUCHT IN EUSKIRCHEN, AB SOFORT, IN VOLLZEIT UND ZUNÄCHST BEFRISTET AUF 1 JAHR

MITARBEITER (M/W/D) HR-ADMINISTRATION 

SIE UNTERSTÜTZEN NICHT NUR DIE LOGISTIKPROZESSE UNSERER KUNDEN.

SIE LÖSEN PROBLEME, UM DEREN PRODUKTE IDEAL VERTREIBEN ZU KÖNNEN.

In unserer vernetzten Welt von heute erkennen immer mehr Unternehmen die Bedeutung der Logistik, um Kundenanforderungen zu erfüllen. Bei DHL Supply Chain bieten wir aber mehr, als unsere Kunden nur mit der globalen Wirtschaft zu verbinden. Als der weltweit größte Logistikdienstleister verschaffen wir unseren Kunden einen Wettbewerbsvorteil, indem wir mit modularen Komponenten für Lagerwesen, Transport und integrierte Dienstleistungen individuelle Logistiklösungen bereitstellen. Wir kombinieren Branchenexpertise, globale Geschäftsaktivität und lokales Fachwissen, um Supply Chains zu gestalten und zu verwalten, von Rohstoffen und Produktion bis hin zu der Lieferung von Fertigerzeugnissen sowie Rücksendeleistungen. Wir sind die Zukunft des globalen Handelns, indem wir lokale Vorgänge nahtlos global integrieren.

Ihre Aufgaben
In enger Zusammenarbeit mit dem HR-Manager (m/w/d) unterstützen Sie Vorgesetzte und Mitarbeiter (m/w/d) bei allen administrativen HR-Fragen, Regelungen und Richtlinien der Niederlassung. Zudem übernehmen Sie die Abwicklung aller relevanten Prozesse, die das Personal betreffen. Dazu gehört das Bewerbermanagement mit dem Aushang interner Ausschreibungen und der Terminkoordination von Bewerbungsgesprächen ebenso wie die Bearbeitung vertraglicher Angelegenheiten. So kümmern Sie sich beispielsweise um die Erstellung, Änderung und Auflösung von Arbeitsverträgen sowie um das komplette Zeitarbeitermanagement. Sie formulieren Vertrags- und Personalanforderungen, organisieren und realisieren Betriebsratsanhörungen und pflegen die Zeitwirtschaftsdaten. Darüber hinaus erstellen Sie Kundenrechnungen in SAP und erledigen bei Bedarf anfallende Assistenzaufgaben.

Ihr Profil

  • Kaufmännische Ausbildung 
  • Ideal: operative Erfahrung im Personalwesen (Personalmanagement, Recruiting, HR-Organisation etc.)
  • Kenntnisse im Bereich des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts 
  • Sicherer Umgang mit MS Office 
  • Strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsstil
  • Aufgeschlossener Teamplayer mit Kommunikationsgeschick und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen
  • Absolute Diskretion und Verschwiegenheit sowie souveränes und authentisches Auftreten
  • Freude an neuen Herausforderungen und Neugier, sich selbstständig in neue Themenfelder einzuarbeiten 

Ihre Vorteile
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Arbeiten in einem tollen Team mit interessanten Herausforderungen. 

Ihr Kontakt
Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Uwe Dönges, Telefon 0228 29974-180, E-Mail uwe.doenges@dhl.com

Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. 

Facts and Figures

  • Business Unit

    DHL Supply Chain VAS GmbH

  • Employment Type

    Temporary Full-Time

  • Work Permit Required

    Yes

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