DELIVERY LEAD (M/W/D)

Berlin, Land Berlin, Germany Global Business Services 61791 23. February, 2021
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GESUCHT IN BERLIN, AB SOFORT UND UNBEFRISTET

Die Deutsche Post IT Services (Berlin) GmbH setzt die digitalen Produkte von Deutsche Post DHL Group in die Realität um. In unserem Friedrichshainer Büro arbeiten engagierte, selbst organisierte Teams, die neugierig auf neue Technologien sind und die an agile Entwicklungsmethoden und DevOps glauben.

Wir sind Teil von DHL IT Services, dem internen und internationalen IT-Dienstleister von Deutsche Post DHL Group mit Standorten in Deutschland, Tschechien, Malaysia, Indien und den USA. Gemeinsam erbringen wir IT-Dienstleistungen für alle Divisionen des Konzerns.

Was Du bewegen kannst:

Als Delivery Lead übernimmst du die fachliche und methodische Führung eines agilen Development Teams: Du vereinst Scrum Master und Proxy-PO in Deiner Position. Du führst dein Team mit Herz und auf Augenhöhe in enger Zusammenarbeit mit Deinem Vorgesetzten. In Deinem Team hast Du mehrere Developer (m/w/d) mit unterschiedlichen Erfahrungsgraden. Eine Development Unit besteht aus mehreren Teams, die durch einen Head of Development Unit (m/w/d) geleitet werden.

Du achtest auf die Einhaltung unserer methodischen (agilen) Leitplanken und stellst die Einhaltung des Entwicklungsprozesses sicher. Gemeinsam mit Deinem Team erarbeitest Du die Lieferplanung und sorgst für deren Umsetzung. Das Budget hast Du dabei stets im Blick. Hindernisse beseitigst Du elegant und hältst so Deinem Team den Rücken für die Entwicklung frei. Deine Stakeholder berätst du mit Deinem Kommunikationsgeschick und Fingerspitzengefühl bei der Planung hinsichtlich Komplexität und Umfang.

Deine Mitarbeit ist darüber hinaus bei firmenübergreifenden Themen gefragt. Hier zählen wir auf Deine Beratung und tatkräftige Unterstützung. Bei Bedarf benötigen wir Deine Expertise auch für das Recruiting neuer, exzellenter Entwickler*innen.

Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und bleibst immer neugierig und offen für Veränderungen.



Was Du mitbringst:

•        Solide Berufserfahrung in der Führung von agilen Entwicklungsteams in der Softwareentwicklung, inkl. Mentoring junioriger Kolleg*innen

•        Leidenschaft für und fundierte Kenntnisse von agilen Methoden (Scrum/Kanban): Du bist der Scrum Master in Deinem Team und bist verantwortlich für alle agilen Prozesse im Team

•        Sehr gute kommunikative Fähigkeiten gemäß der Prinzipien gewaltfreier Kommunikation sowie Moderationskenntnisse: Empathie und wertschätzende Kommunikation sind uns wichtig und werden in allen Teams gelebt

•        Erste Erfahrungen oder fundierte Kenntnisse im Produktmanagement: Du bist der Proxy-PO in Deinem Team und bist verantwortlich für die Prozesse rund um die Roadmap

•        Technische Kenntnisse in der SW-Entwicklung (v.a. mit Spring Boot und JVM) und modernen Technologien (Docker, Kubernetes, TDD, Cloud Plattformen, Microservices, etc.)

•        Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (mind. C1-Level) – am Berliner Standort sprechen wir alle Deutsch miteinander, in den internationalen Projekten und Meetings natürlich Englisch

Weitere Themen, die für uns wichtig sind, sind Scrum- und PO- Methodik sowie alles rund um IT Security. Wenn Dich das interessiert, kannst Du es bei uns lernen - auf einen Wissensaustausch mit Dir zu diesen Themen freuen wir uns auch!

Das bieten wir Dir:


In unserem Kiez-Büro gibt es natürlich eine start-up gemäße Getränkeflat, Obst, einen Kickertisch und sogar einen extra Raum für Tischtennis. Damit Du von Anfang an startklar bist, bieten wir Dir eine Auswahl an Arbeitsmitteln und alle Arbeitsplätze sind ergonomisch mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet.Wir sitzen zentral und sind gut zu erreichen mit den öffentlichen Verkehrsmitteln: dabei unterstützt Dich unser BVG-Firmenticket.

Unsere Führungskräfte leben Agile Leadership: unsere erfahrenen Kolleg*innen arbeiten in starken Teams mit agilen Methoden und handeln eigenverantwortlich. Wir bilden uns stetig weiter: für Dich gibt es je nach Bedarf eine Auswahl an externen Trainings, relevanten Konferenzen, Coaching und Virtual Knowledge Sessions.

Viele unserer Kolleg*innen haben Familie: uns ist Work-Life Balance sehr wichtig, wir finden immer eine individuelle Home Office Möglichkeit und können Dir flexible Arbeitszeitenregelungen anbieten (natürlich auch wenn Du keine Familie hast).

Interessiert? Dann sind wir auf deine Online-Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin gespannt.

Mehr Infos? Besuch uns doch einfach mal auf https://de.dpdhl.jobs/itsgermany

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Facts and Figures

  • Working Hours

    40

  • Business Unit

    Deutsche Post IT Services (Berlin) GmbH

  • Travel Required

    less 20%

  • Employment Type

    Permanent Full-Time

  • Shift Requirement

    None

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I like working for DHL because it is the worldwide leader in logistics where customers and employees are always in focus.

Current Employee – Project Manager in Bonn